等林音和江杜若跟着警察离开后，死寂了半晌的办公区，才像解除了某种封印，嗡地一声，低低的议论声如同潮水般漫了上来。

“我的天……真没看出来，周俊杰私底下竟然是这种人！平时人模狗样的……”

“他之前还总跟我们说单身，拜托我们给他介绍女朋友！幸亏当时没当回事，不然不是把认识的女孩子往火坑里推吗？想想都后怕！”

“唉，也亏得是林音……换做是我，别说打人了，光是想想那些照片被人拿着四处威胁，可能早就崩溃了……她居然还能这么冷静。”

“啧，看她安安静静的，没想到下手这么狠……不过也是姓周的活该！”

议论声中，有后怕，有鄙夷，有对林音遭遇的同情，也有对她方才那股狠劲的咋舌。

“好了。”一个清晰冷静的女声响起，并不高亢，却带着不容置疑的穿透力，瞬间压下了所有嘈杂。

孟挽华站在办公区中央，目光平静地扫过每一张脸。身为董事长，她并未因这场突发闹剧而失态，反而有种掌控全局的沉稳。

“刚才发生的事情，大家都看到了。”她开口，声音不高不低，却字字清晰：“这件事，关系到公司声誉，更关系到林音的个人名誉和身心健康。作为一个公司的同事，我希望在座的各位，能为刚才发生的事保持沉默。”

她顿了顿，眼神带着一丝告诫。

“不要对外传播，更不要拍照录像上传网络。网络时代，信息碎片化传播极快，一旦被人断章取义、恶意引导，很可能给已经受到伤害的林音带来二次、甚至更严重的网络暴力伤害。这不仅是保护同事，也是在保护我们共同的工作环境。”

人群安静下来，看着她。

孟挽华不再多言，转向身旁的几位高管和部门负责人，语速加快，条理分明地开始部署：

“公关部，立刻启动舆情监测预案，二十四小时紧盯各大社交平台和本地论坛。一旦发现与今天事件相关的任何文字、图片或视频，无论源头在哪里，第一时间联系平台方，务必在扩散前压下去！必要的话，准备好官方声明模板。”

“法务部牵头，联合人力资源部，一周之内，给我拿出一份详细的《反职场性骚扰及侵害专项管理办法》草案。内容要涵盖且不限于：偷拍、传播隐私信息、不当肢体接触、语言及文字骚扰等一切形式的侵权行为。明确界定，细化处罚，从警告、降职、开除到移交司法机关，梯度必须清晰。”

“同时，搭建多元化、保密性强的内部举报渠道——加密邮箱、匿名二维码、实体举报箱、企业微信专用入口，全部给我落实到位！举报流程必须简单、保密、反馈及时。只要查实存在违法行为，公司立场明确：绝不姑息，立刻移交公安机关！”

她略一沉吟，补充道：

“另外，在管理办法里加一条：今后所有涉及需要外勤、出差、或与外部人员单独接触的工作任务，在条件允许的情况下，尽量安排同性员工搭档，或者必须保证有两名及以上女性员工共同参与。如果公司员工在外遭遇不法侵害，无论是否与工作直接相关，法律部门也能提供人道主义支持与援助。我们要让员工知道，公司是他们的后盾，不是只会压榨他们的机器。”

几句清晰高效的指令下去，各部门负责人纷纷点头，快速记下要点，气氛从刚才的震惊吃瓜，瞬间切换到了高效执行模式。

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警车平稳地行驶在午后空旷的马路上。这个时间点，路上的车辆稀疏，阳光毫无阻碍地洒落，透过洁净的车窗，在车厢内投下一块块明亮的光斑。

林音坐在后排，微微侧着头，将脸仰起，闭上眼，任由那暖洋洋的光线落在她的眼皮、脸颊和脖颈上。光线带着初春的温度，试图驱散她骨子里渗出的寒意。她长长的睫毛在光线下投下浅浅的阴影，脸上没什么表情，既不悲伤，也不愤怒，只是一种过度紧绷后的空白与疲惫。

过了一会儿，她睁开眼，拿出手机，点开一个视频，转向旁边坐着的江杜若。

“我这里有一个录屏视频，是他发照片威胁我的全过程，包括他撤回前的所有图片记录。发给你，看看有没有用。”

“好。”江杜若接过，迅速用专业眼光扫了一遍，点点头：“很有用，这是关键的证据链。到了局里，你把你们之间的关系、以及他的骚扰和威胁行为，陈述清楚就行。其他的，包括法律定性、证据提交、诉求主张，交给我。”

有这样一个冷静专业的律师朋友在身边，林音感到一种实实在在的安心。她点了点头，重新靠回座椅，再次看向窗外流动的街景。

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到了区分局，流程比想象中更高效。江杜若展示了律师证，条理清晰地向警方阐述了事件始末后，负责记录的孙警官才转向林音，语气温和地问：“林小姐，请你说说，你和周俊杰究竟是什么关系？”

这个问题，说简单也简单，说也复杂也复杂。

她跟周俊杰是重组家庭，不过是她奶奶和他爷爷重组。

林音沉默了几秒，在脑海中将那些盘根错节、带着陈腐气味的过往梳理成清晰的语言。